Pengaruh Insentif Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT Syngenta…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemberian insentif berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap kinerja PT Sygenta Indonesia. motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan seca…

Pengaruh Gaji Dan Insentif Terhadap Kualitas Kerja Karyawan Melalui Motivasi …

Ewi Sasmita Sari. 2022. Pengaruh Gaji Dan Insentif Terhadap Kualitas Kerja Karyawan Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening Pada PT JNE Cabang Utama Makassar, dibimbing oleh Muhammad Hidayat …

Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Dalam Memediasi Pengaruh Insentif Dan Iklim…

Jamal, 2018.MM.21957. Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Dalam Memediasi Pengaruh Insentif Dan Iklim KerjaTerhadap Produktivitas Tenaga PemasaranPT. Shakti Top Finance Makassar Penelitian bertujuan…

Pengaruh Kompetensi,Insentif Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Tena…

Juhran Cayanti. 2022. Pengaruh Kompetensi, Insentif dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Tenaga Pendamping Desa pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat Desa Kabupaten Kepulaun Selayar, dibimbing …

Pengaruh Budaya Organisasi, Insentif Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pega…

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) hipotesis pertama baik secara parsial dan simultan variabel budaya organisasi, insentif dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kin…

Pengaruh Pemberian Insentif Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Melalui M…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) pemberian insentif dan pengembangan karir berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja dengan nilai signfikansi 0,002 (2) pemberian insentif dan…

Pengaruh Karakteristik, Insentif, Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) karakteristik individu (X1) secara parsial berpengaruh positif meskipun tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) pada Badan Kepegawaian dan P…

Pengaruh Human Capital Dan Pemberian Insentif Terhadap Peningkatan Kinerja Ka…

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (a) human capital berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan (b) pemberian insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepua…

Pengaruh Insentif, Disiplin Kerja, Dan Pendidikan Formal, Terhadap Kinerja Ka…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xv, 132 hlm.; 29 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

2019 NIR p

Pengaruh Pemberian Insentif, Kualitas Sumber Daya Manusia Dan Komitmen Organi…

Fitriani. 2021. Pengaruh Pemberian Insentif, Kualitas Sumber Daya Manusia dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Local Contact Penyedia Data Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah Kabupaten …

Pengaruh Kompetensi, Pemberian Insentif, Dan Kemampuan Terhadap Produktivitas…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) terdapat pengaruh variabel kompetensi terhadap variabel produktivitas kerja pegawai dengan nilai t hitung 3,268> t tabel 1,676 dan nilai sig. 0,002< 0,05, ter…

Pengaruh Pemberian Insentif, Iklim Organisasi Dan Gaya Kepemimpinan Situasion…

Husriya Damayanti. 2020. Pengaruh Pemberian Insentif, Iklim organisasi dan Gaya Kepemimpinan Situasional terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Kantor Kecamatan Ujung Kota Parepare (dibimbing oleh Mashur …

Pengaruh Human Capital Insentif Terhadap Kinerja Organisasi Dinas Komunikasi …

Hasil penelitian menunjukkan bahwa Human Capital mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja organisasi pegawai Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Pinrang sebesar 4,291. Insentif me…

Pengaruh Human Capital Dan Insentif Terhadap Kinerja Pegawai Bappeda Kabupate…

Hasil penelitian menyimpulkan bahwa: 1) Human Capital dan insentif secara parsial berpengaruh Terhadap Bappeda Kabapaten Pinrang. 2) Human Capital dan insentif secara simultan berpengaruh Terhadap…

Pengaruh Kompetensi Dan Insentif Terhadap Kinerja Organisasi Inspektorat Kabu…

Hasil penelitian menunjukkan (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kompetensi dan insentif terhadap kinerja organisasi inspektorat Kabupaten Barru secara parsial dan simultan terhada…

Pengaruh Budaya Kerja Dan Pemberian Insentif Terhadap Kinerja Pegawai Melalui…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh langsung maupun pengaruh tidak langsung budaya kerja dan pemberian insentif melalui kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai pada Satuan Polisi …

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Insentif Terhadap Kepuasan Kerja Driver Online …

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Secara bersama-sama (simultan) lingkungan dan insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja driver online, (2) Secara parsial lingku…

Pengaruh Motivasi, Insentif Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja ASN Pada Sa…

Hasil penelitian ini diketahui bahwa secara parsial motivasi, insentif dan lingkungan kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja ASN pada satuan pendidikan jenjang SMP Kabupat…