Buku ini dari ketertarikan penulis terhadap konsep employee engagement, yang disebut sebagai konsep yang memadukan antara dua dimensi yaitu dimensi commitment dan dimensi satisfaction. Kedua dimens…
Buku ini merupakan hasil penelitian yang berkaitan dengan variabel-variabel yang memberikan pengaruh kepada keseimbangan kehidupan kerja (Worklife Balance), keterikatan karyawan (employee engagemen…
Buku ini dapat memberikan p[anduan bagi SDM dalam menjalankan fungsi dan tugas pengelolaan SDM di Organisasi atau perusahaan . Daftar Isi Bab 1 Manajemen Sumber Daya Manusia Bab 2 Peran Manaje…
Buku ini memberikan panduan bagi manajer SDM maupun manajer Lini atau manajer unit dalam menjalankan fungsi dan tugas pengelolaan SDM di organisasi atau perusahaan. sebagai lanjutan dari buku 1, di…
Buku ini memberikan panduan bagi manajer SDM maupun manajer Lini atau manajer Unit dalam menjalankan fungsi dan tugas pengelolaan SDM di organisasi atau perusahaan, didalamnya diuraikan tentang bag…