Pengaruh Fasilitas Kerja, Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Pegawai Pada PT. …
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial fasilitas kerja motivasi kerja, dan kepuasan kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada PT. PLN (Persero) UP…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xvii, 139 hlm., 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2021 REZ p
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Insentif, Dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pe…
Hasil analisis menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, signifikan 0.046> 0.05 atau nilai thitung (2.053) < t tabel (2.679) dengan tingkat signifik…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 81 hlm., 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2018 MAU p
Pengaruh Fasilitas Kerja, Sistem Teknologi Informasi Dan Beban Kerja Terhadap…
Teknik pengumpulan data dengan menggunakan kuesionel dan dokumentasi yang diperoleh langsung pada Dinas Kependidikan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Kepulauan Selayar. Populasi dan sampel pada penel…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiv, 91 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2021 SUH p
Pengaruh Kompetensi, Fasilitas Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivita…
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Terdapat Pengaruh yang signifikan secara parsial antara kompetensi terhadap produktivitas kerja (2) tidak terdapat pengaruh yang signifikan secara parsial ant…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xviii, 142 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2021 DAR p
Pengaruh Fasilitas Kerja, Motmen Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawa…
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Fasilitas kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (2) Komitmen berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai (3) Lingkungan Kerja ber…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiv, 138 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2021 ULV p
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Fasilitas Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kiner…
Hasil dari penelitian ini adalah (1) terdapat pengaruh gaya kepemimpinan, dan kepuasan kerja secara parsial maupun simultan terhadap kinerja pegawai pada sekretariat Daerah Kabupaten Barru (2) gaya…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xiii, 87 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2017 GUN p
Pengaruh Pendidikan, Fasilitas Kerja Dan Kebijakan Pimpinan Terhadap Kinerja …
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, variabel pendidikan dan fasilitas kerja berpengaruh secara positif dan sifnifikan terhadap variabel kinerja pegawai pada Badan Pengelolaan Keuanga…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xi, 69 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2018 ASR p
Pengaruh Kerja Tim, Pelatihan Dan Pengembangan Serta Fasilitas Kerja Terhadap…
Ikhsan Fathoni Rahmat. 2021. Pengaruh Kerja Tim, Pelatihan, dan Pengembangan serta Fasilitas Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pertanian dan Ketahanan Pangan Kabupaten Selayar (dibimbing oleh Je…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 118 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2018 IKH p
Pengaruh Tata Kelola Arsip, Tingkat Pendidikan Dan Fasilitas Kerja Terhadap K…
Mursalin. 2021. Pengaruh Tata Kelola Arsip, Tingkat Pendidikan, dan Fasilitas Kerja terhadap Kualitas Pelayanan pada Kantor Dinas Perpustakaan Dan Kearsipan Kabupaten Majene, dibimbing oleh Ahmad F…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- xv, 98 hlm.; 29 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 2018 MUR p
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah