Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kine…

Hasil penelitian menyimpulkan bahwa secara parsial budaya organisasi, kompetensi dan komitmen organisasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai kantor PT. Pelindo (Perse…

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Efektivitas Kerja Ka…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja karyawan, secara parsial budaya organisasi tidak berpengaruh pos…

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Penghargaan Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Pa…

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Secara parsial variabel budaya organisasi dan penghargaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja pegawai. (2) terdapat pengaruh budaya…

Pengaruh Disiplin Kerja, Budaya Organisasi Dan Pengembanga Karir Terhadap Kin…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara disiplin kerja terhadap kinerja pegawai inspektorat Provinsi Sulawesi Barat (2) Terdapat pengaruh positif dan …

Pengaruh Komunikasi, Kompetensi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja PNS Pa…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xv, 80 hlm., 29 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

2021 JUM p

Pengaruh Lingkungan Kerja, Budaya Organisasi dan Semangat Kerja terhadap Prod…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 137 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2021 PAL p

Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kompetensi terhadap Kinerja Pega…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 126 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2021 DED p

Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pe…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 165 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2021 SYI p

Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kompetensi terhadap Kinerja Pega…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 171 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2021 FAD p

Pengaruh Budaya Organisasi, Semangat Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap Produk…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 139 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2021 LIS p

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi dan Motivasi t…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 117 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2018 SUD p

Pengaruh Budaya Organisasi dan Kecerdasan Spiritual terhadap Motivasi Kerja d…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiv, 199 hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

2022 HAS p

Pengaruh Budaya Organisasi, Disiplin Kerja Dan Tunjangan Kinerja Terhadap Kin…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap kinerja pegawai pada Rumah Tahanan Negara Kelas 1 Makassar dengan nilai t-hitung …

Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawa…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial variabel kepemimpinan, motivasi dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (2) Secara simultan variabel …

Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja …

Hasil penelitian secara persial menunjukkan bahwa kepemimpinan mempunyai pengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian Kabupaten Bantaeng, Pada Variabel budaya ke…

Pengaruh Penempatan Kerja, Disiplin Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kine…

Hasil dari analisis menunjukkan bahwa (1) Penempatan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada kantor imigrasi kelas 1 kota Makassar (2) Displin kerja berpengaruh posit…

Pengaruh Servant Leadership Style, Budaya Organisasi, Dan Komitmen Organisasi…

Hasil penelitian menunjukkan (1) Servant leadership stle dan budaya organisasi tidak berpengaruh secara parsial terhadap peningkatan kinerja pegawai, sedangkan komitmen organisasional berpengaruh s…

Pengaruh Budaya Organisasi, Kualitas Sumber Daya Manusia, Motivasi Dan Disipl…

Hsil peneltiian menunjukkan bahwa (1) Budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (2) Kualitas sumber daya manusia berpengaruh positif dan tidak signifikan terhada…

Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawa…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial kepemimpinan, motivasi dan budaya organisasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada DInas Perhubungan Kabupate…

Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja PNS Kan…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Terdapat pengaruh positif dan signifikan antara budaya organisasi, Motivasi dan beban kerja secara parsial terhadap Kinerja PNS Kantor Kecamatan Dua Pitue Kab…

Pengaruh Motivasi, Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja…

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Hasil ini menunjukkan bahwa secara parsial motivasi, budaya organisasi dan komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai…

Pengaruh Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi Dan Organizational …

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Kepemimpinan transformasional, budaya organisasi dan perilaku kewargaan organisasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai …

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Kompensasi Terhadap Kepuasa…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial variabel kepemimpinan budaya organisasi, dan kompetensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan smile autoservica…

Pengaruh Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kine…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) secara parsial terhadap pengaruh yang signifikan antara Budaya organisasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja Guru SMKS Kehutanan Mamasa sedangkan lingkungan …

Pengaruh Pendidikan, Pelatihan Dan Budaya Organisasi Terhadap Keberhasilan Tu…

Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara parsial dan simultan pendidikan, pelatihan dan budaya organisasi berpengaruh terhadap keberhasilan kerja sat intelijen polres Kabupaten Barru. Variabel…

Pengaruh Disiplin Kerja, Budaya Organisasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja PNS …

Hasil peneltian menunjukkan bahwa (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan antara disiplin kerja terhadap kinerja PNS (2) Terdapat pengaruh positif dan signifikan antara budaya organisasi terha…

Pengaruh Komitmen, Budaya Organisasi, Dan Disiplin Melalui Kepemimpinan Sebag…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Komitmen tidak berpengaruh terhadap kinerja pegawai (2) Budaya organisasi berpengaruh terhadap kinerja pegawai (3) Disiplin tidak berpengaruh terhadap kinerja…

Pengaruh Budaya Organisasi, Pendidikan Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya organisasi berpengaruh posiitif dan tidak signifikan terhadap kinerja, pendidikan dan pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja, budaya…

Pengaruh Budaya Organisasi, Perilaku Inovatif, Dan Motivasi Kerja Terhadap Ki…

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Budaya organisasi, perilaku inovatif, dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan secara parsial (2) Budaya organisasi, perilaku inovatif, dan motivas…

Pengaruh Budaya Organisasi, Komunikasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Efektivita…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas kerja pegawai, hal ini di buktikan dengan nilai T hitung sebesar 3,88…

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Fasilitas Kerja Terhadap Ki…

Hasil Penelitian menunjukkan bahwa (1) secara parsial variabel Gaya kepemimpinan, Budaya, organisasi, dan Fasilitas kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Badan Penanggul…

Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Budaya Organisasi, Dan Tata Kelola Pem…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Kualitas sumber daya manusia dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja ASN secara parsial (2) Tata kelola Pemerintahan tidak b…

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Otokratis, Motivasi Personil, Dan Budaya Organisas…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Terdapat Pengaruh Positif dan signifikan gaya kepemimpinan otokratis secara parsial terhadap kinerja personil polres palopo kepolisian daerah sulawesi Selatan…

Pengaruh Pemberian Tambahan Penghasilan Pegawai, Komitmen, Dan Budaya Organis…

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Secara parsial variabel budaya organisasi berpengaruh terhadap kinerja pejabat penantausahaan Keuangan sedangkan tambahan penghasilan pegawai dan komitmen…

Analisis Faktor-faktor Yang Mempengaruhi Kualitas Sistem Informasi Akuntansi …

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Secara parsial implementasi standar akuntansi pemerintahan, dan sistem pengendalian internal berpengaruh signifikan terhadap kualitas sistem informasi akuntan…

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kep…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Gaya Kepemimpinan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai Negeri Sipil. Variabel budaya organisasi dan motivasi kerja tidak …

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Koordinasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja…

Hasil penelitian ini berkesimpulan bahw (1) secara parsial variabel Gaya kepemimpinan berpengaruh negatif terhadap kinerjapegawai, koordinasi tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pe…

Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia, Fasilitas Kantor, Dan Budaya Organ…

Berdasarkan Uji validitas dan realibilitas yang dilanjutkan dengan analisis regresi linear berganda dengan bantuan software IBM SPSS Statistics Ver.25, diperoleh hasil penelitian bahwa (1) Pengemba…

Pengaruh Pengembangan Karir Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan D…

Hasil penelitian ini menunjukkan (1) pengembangan karir dan budaya organisasi berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan (2) pengembangan karir dan budaya organisasi berpengaruh secara si…

Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Spiritualitas Kerja Pegawai Sekr…

Muhammad Adfan Astaman.2023. Kepemimpinan, Budaya organisasi dan spiritualitas kinerja pegawai sekretaris daerah bagian umum kantor wali kota makassar, dibimbing oleh Yuswari Nur dan Mariah. Penel…

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Deng…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak ada pengaruh baik langsung maupun tidak langsung variabel lingkungan kerja terhadap variabel kinerja pegawai melalui kepuasan kerja. Sedangkan variabel buda…

Pengaruh Pengembangan Karir, Motivasi Kerja Serta Budaya Organisasi Terhadap …

Muddassir, 2022. Pengaruh Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Kecamatan Pasimasunggu Kabupaten Kepulauan Selayar (dibimbing oleh Dr. Ahmad Firm…

Pengaruh Budaya Organisas, Kompetensi, Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai…

Sri Marwati. 2021. Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi, dan Pelatihan terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Sosial Kabupaten Bantaeng, dibimbing oleh Maryadi dan Sylvia Sjarlis Penelitian ini ber…

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Melalui Motivasi…

Muhammad Rizal. 2020. Pengaruh Budaya Organisasi dan Kepemimpinan terhadap Kinerja melalui Motivasi Kerja Pegawai pada Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Maros, dibimbing oleh Muhamma…

Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Perso…

Andi Zulkifli. 2022. Pengaruh Motivasi, Budaya Organisasi, dan Kepemimpinan terhadap Kinerja Anggota Polda Jambi (Dibimbing Oleh: Maryadi Dan Muhammad Idris) Anggota Polri diharapkan mampu menjal…

Pengaruh Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Kin…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa: I) terdapat pengaruh positif dan signifikan antara Budaya Organisasi secara parsial Terhadap Kinerja Pegawai Pada Unit Kapal Latıth Hasanuddin Politeknik limu P…

Pengaruh Penerapan Total Quality Management dan Budaya Organisasi Melalui Gay…

Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Total quality management dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap gaya kepemimpinan (2) Total quality management, budaya organisasi, …

Pengaruh Budaya Organisasi, Beban Kerja Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Apa…

Usmar Umasangaji. 2022. Pengaruh Budaya Organisasi, Beban Kerja dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara di UPT PPSLU Mappakasunggu Dinas Sosial Provinsi Sulawesi Selatan, dibimbing …

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja …

Nurul Huda Marasabessy (NIM: 2019. MM.1.2582): Tesis: Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Kerja, dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Institut Agama Islam Negeri Sorong; Dibimbing oleh: …

Pengaruh Komunikasi, Budaya Organisasi Dan Kemampuan Sumber Daya Manusia Terh…

Abram. 2022. Pengaruh Komunikasi, Budaya Organisasi dan Sumber Daya Manusia terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Kantor Kecamatan Kalumpang Kabupaten Mamuju, dibimbing Maryadi dan Sylvia Sja…