Text
Analisis Pengaruh Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Dengan SIstem Reward Sebagai Variabel Intervening Terhadap Kinerja PNS Pada Kantor Dinas Penananman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kabupaten Jeneponto
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan kepemimpinan dan budaya organisasi secara parsial terhadap kinerja PNS pada kantor DPMPTSP Kabupaten Jeneponto (2) terdapat pengaruh positif dan signifikan Kepemimpinan dan budaya organisasi secara simultan terhadap kinerja PNS pada Kantor DPMPTSP Kabupaten Jeneponto (3) Kepemimpinan melalui sistem Reward mempunyai pengaruh secara langsung dan signifikan terhadap Kinerja PNS pada Kantor DPMPTSP Kabupaten Jeneponto (4) budaya organisasi melalui Sistem Reward mempunyai pengaruh secara langsung dan singnifikan terhadap Kinerja PNS pada Kantor DPMPTSP Kabupaten Jeneponto.
TS00296 | 2018 IKA a | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
TS00295 | 2018 IKA a | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
PT00123 | 2018 IKA a | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain