Image of Menyusun Penggajian Berbasis Kompetensi dalam Praktik

Text

Menyusun Penggajian Berbasis Kompetensi dalam Praktik

Penggajian berbasis kompetensi merupakan syarat mutlak yang harus dilakukan perusahaan agar karyawan yang memiliki kompetensi tinggi tetap bertahan di perusahaan. Kompetensi terbentuk dari tiga karakteristik dasar, yaitu pengetahuan, keterampilan dan perilaku dan harus dimiliki oleh seseorang atau suatu tim untuk menyelesaikan tugas pekerjaan agar diperoleh hasil terbaik.

DAFTAR ISI :
BAB 1 Gaji dari berbagai Aspek
BAB 2 Pengukuran Kompetensi
BAB 3 Penyusunan Gaji
BAB 4 Penyusunan Benefit
BAB 5 Memulai Program Kompetensi

Ketersediaan
BT00975658.322 2 SAI mPerpustakaan Sjarlis Iljas (658)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.322 2 SAI m
Penerbit
Jakarta : PPM.,
Deskripsi Fisik
xiv, 104 hlm,; ilus.; 21 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
979-442-340-8
Klasifikasi
658.322 2
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Cet.1
Subjek
Administrasi Gaji
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar