Image of Manajemen Sumber Daya Manusia

Art Original

Manajemen Sumber Daya Manusia

Manajemen sumber daya manusia (MSDM) telah menjadi salah satu aspek fundamental dalam organisasi modern. Seiring dengan perkembangan teknologi, globalisasi, dan perubahan dinamis dalam dunia bisnis, peran sumber daya manusia dalam mencapai tujuan organisasi semakin diakui. SDM tidak lagi hanya dianggap sebagai aset pendukung, melainkan sebgai pusat strategis yang dapat menentukan keberhasilan atau kegagalan suatu organisasi. Oleh karena itu, MSDM berperan penting dalam memastikan bahwa organisasi memiliki karyawan yang tepat, dengan keterampilan yang sesuai, pada waktu yang tapet, untuk menjalankan strategi perusahaan secara efektif.

DAFTAR ISI :
BAB 1 : Pentingnya manajemen sumber daya manusia
BAB 2 : Fungsi dan peran manajemen sumber daya manusia
BAB 3 : Perencanaan pengadaan sumber daya manusia
BAB 4 : Perencanaan sumber daya manusia
BAB 5 : Pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia
BAB 6 : Rancangan metode penilaian kinerja
BAB 7 : Rancangan kompensasi
BAB 8 : Hubungan antara motivasi dan kepuasan kerja
BAB 9 : Pemimpin vs manajer
BAB 10 : Review artikel "MSDM"

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 MUH m
Penerbit
Makassar : Nobel Press.,
Deskripsi Fisik
viii, 182 hlm.; ilus.: 23 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
978-623-6936-65-8
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Cet. 1
Subjek
Manajemen Sumber Daya Manusia
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar