Image of Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia (SDM)

Text

Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia (SDM)

Buku ini memberikan gambaran dan pengetahuan mengenai evaluasi kinerja sumber daya manusia dalam aktivitas di organisasi, bukan saja bisnis namun juga organisasi masyarakat atau pemerintahan. terdapat beberapa kriteria yang ditetapkan dalam penilaian kinerja SDM, sehingga dapat dihasilkan sistem evaluasi kinerja yang baik. dalam buku ini juga memberikan informasi tentang aspek hukum dan sistem manajemen kinerja.

DAFTAR ISI :
BAB 1 Sejarah, Definisi dan Proses
BAB 2 Fungsi Strategis Evaluasi Kinerja
BAB 3 Pendekatan-pendekatan dalam Evaluasi Kinerja
BAB 4 Pendekatan-pendekatan dalam Metode Pengukuran Kinerja dan Unsur-unsur yang dinilai
BAB 5 Kriteria Sistem Evaluasi Kinerja yang Baik
BAB 6 Metode-metode Pengukuran Kinerja
BAB 7 Pihak-pihak Penilai dalam Evaluasi Kinerja
BAB 8 Umpan Balik dalam Evaluasi Kinerja
BAB 9 Aspek Hukum dalam Evaluasi Kinerja
BAB 10 Sistem Manajemen Kinerja : sebuah sistem evaluasi kinerja berbasis manajemen kinerja

Ketersediaan
BT00408658.306 KUS ePerpustakaan Sjarlis Iljas (658)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.306 KUS e
Penerbit
Yogyakarta : Gosyen Publishing.,
Deskripsi Fisik
xii, 199 hlm.; ilus.; 23 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
978-602-1107-89-8
Klasifikasi
658.306
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Cet.1
Subjek
Evaluasi Kerja
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar