Text
Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Budaya Organisasi, Dan Tata Kelola Pemerintahan Terhadap Kinerja ASN Pada Ruang Lingkup Perintahan Kecamatan Manuju Kabupaten Gowa
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Kualitas sumber daya manusia dan budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja ASN secara parsial (2) Tata kelola Pemerintahan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja ASN (3) Kualitas sumber daya manusia, budaya organisasi, dan tata kelola pemerintahan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja ASN secara simultan (4) variabel kualitas sumber daya manusia berpengaruh paling dominan terhadap kinerja ASN
| TS01915 | 2018 MUS p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain