Text
Pengaruh Komunikasi Organisasi, Motivasi Kerja Dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Kepulauan Selayar
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Komunikasi organisasi secara parsial berpengaruh terhadap prestasi kerja pegawai (2) Motivasi kerja secara parsial tidak berpengaruh terhadap prestasi kerja pegawai (3) Pengembangan Sumber daya manusia secara parsial tidak berpengaruh terhadap prestasi kerja pegawai.
| TS01901 | 2018 AKH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain