Text
Pengaruh Assessment Center, Kompetensi, Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Sulawesi Selatan
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) terdapat pengaruh positif dan signifikan Assesment Center, kompetensi, dan kompensasi secara simultan terhadap kinerja pegawai Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Sulawesi Selatan (3) Assessment Center merupakan variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja dengan nilai p=0,01
| TS01879 | 2020 MUH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2020) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain