Text
Pengaruh Iklim Organisasi, Motivasi Pegawai Inovasi Pelayanan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal Dan PTSP Kab Bantaeng
Hasil penelitian ini diketahui bahwa (1) Iklim organisasi tidak berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Penanaman Modal dan PTSP Kabupaten Bantaeng (2) Motivasi pegawai berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Pada Dinas Penanaman Modal dan PTSP Kabupaten Bantaeng. (3) Inovasi pelayanan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas penanaman Modal dan PTSP Kabupaten Bantaeng (4) Iklim Organisasi, motivasi pegawai dan inovasi pelayanan berpengaruh positif dan signifikan secara simultan terhadap kinerja pegawai Dinas Penanaman Modal dan PTSP kabupaten Bantaeng.
| TS01868 | 2019 RIS p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2019) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain