Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title

Text

Implikasi Kompetensi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Kerja Pada PT. Van Laar Maritim Di Jakarta

Lukman Yahya - Nama Orang;

Lukman Yahya. 2023. Implikasi Kompetensi dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Kerja pada Perusahaan PT. Van Laar Maritime di Jakarta, Dibimbing oleh Harlindah Harniati Arfan dan Ahmad Firman.
Penelitian bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis apakah (1) Kompetensi berpengaruh terhadap motivasi kerja karyawan, (2) Gaya Kepemimpinan berpengaruh terhadap Motivasi kerja karyawan, (3) Motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja Karyawan, (4) Gaya kepemimpinan berpengaruh terhadap Kinerja karyawan, (5) Kompetensi berpengaruh terhadap Kinerja karyawan, (6) Kompetensi berpengaruh terhadap Kinerja karyawan melalui Motivasi kerja karyawan, (7) Gaya Kepemimpinan berpengaruh terhadap Kinerja karyawan pada perusahaan PT. Van Laar Maritime di Jakarta. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 125 orang karyawan pada perusahaan PT. Van laar Maritime di Jakarta.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Kompetensi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja karyawan, (2) Gaya Kepemimpinan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja karyawan, (3) Kompetensi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (4) Gaya kepemimpinan memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (5) Motivasi kerja memiliki pengaruhpositif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, (6) Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerjakaryawan melalui motivasi kerja karyawan, (7) Gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan melalui motivasi kerja karyawan pada PT. Van Laar Maritime diJakarta.


Ketersediaan
TS018002020 LUK iPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2020)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
2020 LUK i
Penerbit
Makassar : PPS Nobel Indonesia., 2023
Deskripsi Fisik
xiv, 132 hlm.; 29 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
2020
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Gaya Kepemimpinan
Kompetensi
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Lukman Yahya
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik