Pengaruh Kompetensi, Pelatihan Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Tompobulu Di Kabupaten Gowa | Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh Kompetensi, Pelatihan Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Tompobulu Di Kabupaten Gowa

Musdalifah - Nama Orang;

Hasil penelitian menyimpulkan bahwa secara parsial menunjukkan bahwa variabel kompetensi, pelatihan dan kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja pagawai, hal ini menunjukkan bahwa semakin tinggi kompetensi, pelatihan dan kepemimpinan maka semakin meningkatkan kinerja pegawai secara simultan menunjukkan bahwa variabel kompetensi, pelatihan dan kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada puskesmas Tompobulu Kabupaten Gowa yang berarti bahwa peningkatan kompetensi, pelatihan, dan kepemimpinan akan mempengaruhi peningkatan kinerja pegawai sebesar 45,3%. Variabel yang dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai adalah kompetensi, hal ini berarti peningkatan pengetahuan, keterampilan dan sikap pegawai akan lebih mendorong peningkatan kinerja pegawai pada puskesmas Tompobulu Kabupaten Gowa.

Ketersediaan

TS01629 2016 MUS p Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2016) Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 2016 MUS p
Penerbit: Makassar : PPS Nobel Indonesia., 2018
Deskripsi Fisik: xi, 76 hlm.: 29 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 2016
Tipe Isi: text
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Kinerja
Kompetensi
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Musdalifah

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar