Text
Pengaruh Tambahan Penghasilan Pegawai, Kepuasan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur
Faisal Panawang. 2021. Pengaruh Tambahan Penghasilan Pegawai, Kepuasan Kerja, dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur, dibimbing oleh Mashur Razak dan Andi Djalante.
Penelitian ini bertujuan untuk (1) menganalisis pengaruh tambahan penghasilan pegawai, kepuasan kerja, dan motivasi secara parsial terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur (2) menganalisis pengaruh tambahan penghasilan pegawai, kepuasan kerja, dan motivasi secara simultan terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur (3) menganalisis variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur.
Penelitian ini dilaksanakan pada Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur Data penelitian di.peroleh melalui survey pada semua pegawai yang berada di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur, yaitu berjumlah 78 orang. Data dikumpulkan menggunakan kuesioner dengan skala Likert yang dibagikan kepada seluruh responden penelitian. Analisis data menggunakan regresi linier berganda dengan perangkat lunak SPSS 26.
Hasil penelitian ini diketahui bahwa (1) kepuasan kerja dan motivasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur, sedangkan tambahan penghasilan pegawai tidak berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur (2) secara simultan menunjukkan bahwa variabel tambahan penghasilan pegawai, kepuasan kerja dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Kabupaten Luwu Timur (3) variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai (Y) dari ketiga variable independen yaitu kepuasan kerja.
| TS01368 | 2019 FAI p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2019) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
| TS01367 | 2019 FAI p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2019) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain