Pengaruh Kepemimpinan, Molivasi Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Perumahan, Pemukiman Dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar | Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh Kepemimpinan, Molivasi Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Perumahan, Pemukiman Dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar

Mukhsin - Nama Orang;

Mukhsin. 2021. Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, dan Kompensasi, terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman, dan Pertahanan Kabupaten Polewali Mandar, dibimbing oleh Muhammad Idris dan Harlinda Harniati Arfan.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis (1) pengaruh secara parsial Kepemimpinan, Motivasi dan Konpensasi Terhadap Kinerja Pegawai (2) pengaruh secara simultan Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Konpensasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar (3) variabel yang paling dominan berpengaruh Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perrumahan, Pemukiman dan Pertanahan kabupaten Polewali Mandar.
Penelitian ini dilakukan pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar. Penentuan sampel menggunakan teknik jenuh dengan mengambil seluruh populasi yang ada, yaitu sebanyak 52 orang pegawai. Metode pengumpulan data yang diguanakan adalah angket dan studi dokumen. Metode analisis yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif dan analisis regresi linear berganda.
Hasil penelitian menyimpulkan bahwa (1) secara parsial Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Kompensasi terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar berpengaruh secara positif dan signifikan Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar. Ini berarti bahwa Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Konpensasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar mampu meningkatkan Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar (2) secara simultan Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Konpensasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai (3) secara parsial menunjukkan bahwa variabel Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Konpensasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar, hal ini menunjukkan bahwa semakin baik Pengaruh Kepemimpinan akan semakin meningkatkan kinerja Dinas Perumahan, Pemukiman dan Pertanahan Kabupaten Polewali Mandar.

Ketersediaan

TS01352	2018 MUK p	Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018)	Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
TS01351	2018 MUK p	Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018)	Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 2018 MUK p
Penerbit: Makassar : PPS Nobel Indonesia., 2021
Deskripsi Fisik: xiv, 95 hlm.; 29 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 2018
Tipe Isi: text
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Motivasi
Pengaruh Kepemimpinan
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Mukhsin

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar