Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Kerja Terhadap Peningkatan Kinerja Guru Sekolah Dasar Pada Kelompok Kerja Guru Wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa | Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Komitmen Kerja Terhadap Peningkatan Kinerja Guru Sekolah Dasar Pada Kelompok Kerja Guru Wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa

Nori Ayub - Nama Orang;

Noriayub. 2021. Pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen Kerja terhadap Peningkatan Kinerja Guru Sekolah Dasar pada Kelompok Kerja Guru Wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa, dibimbing oleh Muhammad Idris dan Asri.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis (1) pengaruh Budaya Organisasi secara parsial terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa (2) pengaruh Komitmen Kerja secara parsial terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa (3) pengaruh Budaya Kerja dan Komitmen Kerja secara simultan terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa (4) Variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa.
Penelitian ini dilakukan pada Kelompak Kerja Guru Wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa. Penentuan sampel dilakukan secara teknik sampling jenuh (sensus) yaitu sebanyak 48 orang guru. Metode pengumpulan data yang diguanakan adalah angket dan wawancara. Metode analisis yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif dan analisis regresi linear berganda.
Hasil penelitian menyimpulkan bahwa (1) ecara parsial variabel Budaya Orgnisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa (2) secara parsial variabel Komitmen Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa (3) secara simultan menunjukkan bahwa variabel Budaya organisasi dan Komitmen Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan Rantebulahan Timur Kabupaten Mamasa (4)variabel yang dominan berpengaruh terhadap peningkatan kinerja guru sekolah dasar pada kelompok kerja guru wilayah 2 Rantim Kecamatan RantebulahanTimur Kabupaten Mamasa adalah Budaya Organisasi.

Ketersediaan

TS01286	2018 NOR p	Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018)	Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
TS01285	2018 NOR p	Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018)	Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
PT00431	2018 NOR p	Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018)	Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 2018 NOR p
Penerbit: Makassar : PPS Nobel Indonesia., 2021
Deskripsi Fisik: xii, 81 hlm.; 29 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 2018
Tipe Isi: text
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Budaya Organisasi
Komitmen Kerja
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Nori Ayub

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar