Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title

Text

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Batulappa Di Kabupaten Pinrang

Nelli - Nama Orang;

Nelli. 2020. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Disiplin, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Kecamatan Batulappa di Kabupaten Pinrang, dibimbing oleh Muhammad Idris dan Maryadi.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis (1) pengaruh antara gaya kepemimpinan, disiplin kerja, dan motivasi kerja secara parsial dan simultan (2) variabel yang paling dominan terhadap kinerja pegawai di Kecamatan Batulappa Kabupaten Pinrang.
Penelitian ini berjenis penelitian kuantitatif dengan metode survey yang dilakukan pada Kecamatan Batulappa Kabupaten Pinrang pada bulan Oktober sampai November 2019. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai pada Kecamatan Batulappa Kabupaten Pinrang sebanyak 50 orang. Pengambilan sampel penelitian ini dilakukan dengan menggunakan teknik sampling jenuh (sensus) yaitu pengambilan sampel dengan mengambil semua populasi sebanyak 50 orang. Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi berganda (multiple regression analysis) dengan bantuan software statistik SPSS Versi 21.
Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa (1) variabel gaya kepemimpinan, disiplin kerja dan motivasi tidak memiliki pengaruh terhadap kinerja pegawai di Kantor Kecamatan Batulappa Kabupaten Pinrang. Berdasarkan hasil pengujian untuk pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pengujian diperoleh hasil thitung -0,015 dan ttabel 1,678 selanjutnya hasil untuk pengaruh disiplin kerja dengan nilai thitung 0,279 dan ttabel 1,678 dan untuk variabel motivasi nilai thitung 0,469 dan ttabel 1,678 dan pengujian diperoleh secara simultan didapatkan hasil Fhitung adalah 0,101 lebih kecil dari Ftabel 3,20. Dari hasil tersebut disimpulkan bahwa (2) motivasi kerja merupakan variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai Kecamatan Batulappa di Kabupaten Pinrang.


Ketersediaan
TS012422017 NEL pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
TS012412017 NEL pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
2017 NEL p
Penerbit
Makassar : PPS Nobel Indonesia., 2020
Deskripsi Fisik
xv, 83 hlm.; 29 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
2017
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Gaya Kepemimpinan
Disiplin
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Nelli
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik