Text
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Locus Of Control Dan Karakteristik Individu Terhadap Kepuasan Kerja ASN Pada Kantor Kecamatan Tirong Kabupaten Pinrang
Muhammad Kahar. 2020. Pengaruh Gaya kepemimpinan, Locus of Control, dan
Karakteristik Individu terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Kecamatan Tiroang Kabupaten
Pinrang, dibimbing oleh Muhammad Idris dan Maryadi.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya
kepemimpinan, locus of control, dan karakteristik individu secara parsial dan
simultan terhadap kepuasan kerja pegawai pada Kecamatan Tiroang Kabupaten Pinrang.
Desain penelitian ini menggunakan penelitian survei yang mengambil sampel
dari satu populasi dan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpul data yang pokok.
Penelitian dilaksanakan di Kecamatan Tiroang Kabupaten Pinrang. Waktu penelitian pada
bulan Oktober sampai November 2019. Populasi dalam penelitian yaitu semua pegawai
Kecamatan Tiroang Kabupaten Pinrang yang berjumlah 38 orang. Teknik pengambilan
sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampling sensus atau sampel jenuh,
yaitu jumlah sampel merupakan semua populasi. Adapun jumlah sampel pada penelitian ini
sebanyak 38 responden. Analisis data menggunakan analisis regresi berganda (multiple
regression analysis).
Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh antara gaya
kepemimpinan, locus of control, dan karakteristik individu secara parsial dan
simultan terhadap kepuasan kerja pegawai Kecamatan Tiroang Kabupaten Pinrang, serta
variabel karakteristik individu yang paling dominan berpengaruh terhadap kepuasan kerja
pegawai Kecamatan Tiroang Kabupaten Pinrang
TS01166 | 2017 MUH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
TS01165 | 2017 MUH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
PT00407 | 2017 MUH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain