Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title

Text

Pengaruh Analisis Jabatan, Beban Kerja Dan Motivasi Berprestasi Terhadap Pembinaan Karir Aparatur Sipil Negara Pada Inspektorat Kabupaten Barru

Azmiyah - Nama Orang;

Azmiyah. 2020. Pengaruh Analisis Jabatan, Beban Kerja, dan Motivasi Berprestasi terhadap Pembinaan Karir Aparat Sipil Negara pada Inspektorat Kabupaten Barru oleh oleh H. Mashur Razak dan Muhammad Hidayat.

Penelitian bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh analisis jabatan, beban kerja, dan motivasi berprestasi secara parsial dan simultan terhadap pembinaan karier aparat sipil negara pada Inspektorat Kabupaten Barru.

Desain penelitian ini menggunakan penelitian survei yang mengambil sampel dari satu populasi dan menggunakan kuisioner sebagai alat pengumpul data yang pokok. Penelitian ini dilakukan di Inspektorat Kabupaten Barru pada bulan Oktober sampai November 2019. Populasi dalam penelitian ini adalah 34 orang ASN Inspektorat Kabupaten Barru. Pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah dengan teknik sampling jenuh (sensus) dengan menentukan semua populasi dijdaikan sampel sebanyak 34 orang ASN Inspektorat Kabupaten Barru. Analisis dan menggunakan Analisis Regresi Linier Berganda (Multiple Regression Analysis).

Hasil analisis dari penelitian ini menunjukkan bahwa 1.) Analisis Jabatan dan Motivasi Berprestasi tidak berpengaruh secara parsial terhadap Pembinaan Karir Aparat Sipil Negara pada Inspektorat Kabupaten Barru, sementara Beban Kerja mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Pembinaan Karir Aparatur Sipil Negara pada Inspektorat Kabupaten Barru, 2) Analisis Jabatan, Beban Kerja, dan Motivasi Berprestasi secara simultan berpengaruh secara signifikan terhadap Pembinaan Karir Aparat Sipil Negara pada Inspektorat Kabupaten Barru.


Ketersediaan
TS011442017 AZM pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
TS011432017 AZM pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
PT003962017 AZM pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2017)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
2017 AZM p
Penerbit
Makassar : PPS Nobel Indonesia., 2020
Deskripsi Fisik
xi, 100 hlm.; 29 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
2017
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Beban Kerja
Analisis Jabatan
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Azmiyah
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik