Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title

Text

Pengaruh Motivasi Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassarr

Wahyuni - Nama Orang;

Wahyuni. 2022. Pengaruh Motivasi dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar, dibimbing oleh Ridwan dan Andi Ummul Khair.
Sumber Daya Manusia (SDM) sangat penting bagi perusahaan atau lembaga karena memiliki peran sebagai penggerak seluruh aktivitas dalam mengola, mengatur, dan menjalankan kegiatan suatu perusahaan atau lembaga. Sementara kinerja pegawai dipengaruhi oleh beberap faktor yakni motivasi dan kepemimpinan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai pada kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar (2) pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar (3) pengaruh motivasi dan kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar .
Penelitian ini dilakukan dengan metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Yang menjadi sampel pada penelitian ini yakni pegawai yang ada di Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar sebanyak 50 pegawai. Analisis Menggunakan uji Validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif, uji asumsi klasik dan uji hipotesis.
Hasil Penelitian menunjukkan bahwa Motivasi secara parsial berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar berdasarkan uji t nilai t-hitung sebesar (2.199) , Kepemimpinan secara parsial pula berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar berdasarkan uji t nilai t-hitung sebesar (6.403). Motivasi dan Kepemimpinan secara simultan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada kantor Dinas Ketenagakerjaan Kota Makassar berdasarkan uji f sebesar (24,930).


Ketersediaan
SK000722020 WAH pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2020)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
SK000712020 WAH pPerpustakaan Sjarlis Iljas (R-2020)Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
2020 WAH p
Penerbit
Makassar : ITB Nobel Indonesia., 2022
Deskripsi Fisik
xi, 95 hlm.; 29 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Kepemimpinan
Motivasi
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Wahyuni
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

Perpustakaan SJARLIS ILJAS Institut Teknologi dan Bisnis NOBEL Indonesia
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik