Text
Pengaruh Kerja Tim, Pelatihan Dan Pengembangan Serta Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pertanian Dan Ketahanan Pangan Kabupaten Kepulauan Selayar
Ikhsan Fathoni Rahmat. 2021. Pengaruh Kerja Tim, Pelatihan, dan Pengembangan serta Fasilitas Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pertanian dan Ketahanan Pangan Kabupaten Selayar (dibimbing oleh Jeni Kamase dan Abdul Rahman Abdi).
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kerja tim, pelatihan, dan pengembangan serta fasilitas kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian dan Ketahanan Pangan Kabupaten Kepulauan Selayar. Sampel berjumlah 89 dan dianalisis dengan regresi linier berganda.
Hasil penelitian secara parsial diperoleh nilai koefisien kerjasama tim 0,342 dengan signifikansi 0,000, pelatihan dan pengembangan 0,473 dengan signifikansi 0,000, dan fasilitas kerja -0,021 dengan signifikansi 0,810 terhadap kinerja pegawai. Secara simultan, diperoleh hasil dari nilai regresi kerjasama tim, pelatihan dan pengembangan serta fasilitas kerja terhadap kinerja pegawai 28,882 dengan signifikansi 0,000 dan nilai koefisien determinasi 0,505. Dengan kesimpulan secara parsial kerjasama dan pelatihan dan pengembangan berpengaruh positif signifikan sedangkan fasilitas kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Secara simultan kerjasama tim, pelatihan dan pengembangan, dan fasilitas kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai dengan 50, 5% dan dapat dijelaskan. Membangun sistem kerjasama yang baik dan penguatan teknis pegawai diperlukan untuk meningkatkan kinerja pegawai, sedangkan bila sarana prasarana tidak sesuai dengan kebutuhan pekerjaan akan menurunkan kinerja pegawai dalam rangka penyelenggaraan pelayanan publik.
TS00600 | 2018 IKH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
TS00599 | 2018 IKH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
PT00275 | 2018 IKH p | Perpustakaan Sjarlis Iljas (R-2018) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Referensi |
Tidak tersedia versi lain